Chers collègues,
Il y a quelques semaines, nous avons tenu notre webinaire Reconnect où nous vous avons présenté nos projets pour l’avenir. Mais nous ne nous arrêtons pas là car, à partir de maintenant, vous recevrez régulièrement des nouvelles sur les 5 streams que nous avons détaillés pendant le webinaire : Food, People, Labour, Recommerce et Tomorrow.
Nous vous remercions pour les nombreuses réactions enthousiastes et les questions que nous avons reçues. Ayant réuni les 5 questions les plus fréquemment posées, nous profitons de ce message pour partager les réponses avec vous :
1. Quand pourrons-nous reprendre le travail ?
Personne ne sera surpris d’apprendre que ce fut la question la plus posée pendant le webinaire. Nous sommes en tous les cas heureux de vous voir si enthousiastes. Nous aussi, notre désir le plus cher est de reprendre nos activités. Nous sommes donc bien placés pour comprendre votre impatience de retourner au travail, car nous sommes tous dans la même situation.
Pour ce redémarrage, nous devons suivre les règles que les autorités nous imposent. Par ailleurs, nous dépendons aussi des décisions de nos clients. Selon leur secteur d’activité, la reprise se fera à des dates et avec des possibilités différentes. En ce qui nous concerne, notre priorité absolue est un redémarrage fluide en toute sécurité. Les OBP suivront donc la situation de chaque site. Dès que nous aurons des nouvelles, vous serez informés au plus vite.
2. Le CPU sera-t-il le nouveau siège de Compass ?
Le CPU d’Eke est un vrai succès. Comme nous centralisons certaines étapes de la production en un seul endroit, nous réussissons à trouver un bon équilibre entre le prix, la qualité et le service. Cela nous permet de parvenir à un produit final de qualité sur place, en tenant compte des spécificités de chaque client. Par ailleurs, la fusion de Steamplicity et de Gourmet Invent a donné lieu à de nouvelles idées qui sont à l’origine de Tom & Della’s. Pour clarifier totalement les choses, le CPU ne deviendra pas le nouveau siège de Compass. Nos implantations restent identiques, rien ne changera.
3. Quelles sont les formations que je peux suivre ?
Les nouvelles sont bonnes pour ceux qui veulent suivre des formations : nos programmes ont repris via le Learning Management System (LMS). Toutes les formations se déroulent toujours en ligne, mais elles sont désormais accessibles à tous. Les formations impliquant une présence physique reprendront dès que le gouvernement nous y autorisera. Pour plus d’informations sur l’offre de formations ou pour toute question spécifique, n’hésitez pas à contacter training@compass-group.be .
4. Comment l’application MyTime fonctionne-t-elle ?
Nous sommes encore en train de tester notre application. Un projet-test est notamment en cours depuis un certain temps sur les 4 sites d’Exxon Mobil. À partir de ce mois-ci, nous étendrons le projet-test à plusieurs sites. Sur la base du retour d’informations des collègues de ces sites, nous mettrons tout en œuvre pour proposer une appli prête à l’emploi et exempte d’erreur. Elle devrait être disponible à partir de septembre. Nous vous tiendrons informés ici-même de l’évolution des projets pilotes.
5. Quelles sont les nouvelles du côté de Tom & Della’s ?
Vous étiez aussi très enthousiasmés par les salades Tom & Della’s. C’est encore un secret mais nous pouvons tout de même vous informer que nous travaillons d’arrache-pied sur ce projet et nous sommes fiers de vous annoncer que ces salades nous ouvrent de nouveaux marchés et opportunités. Grâce à ces nouveaux marchés, nous pourrons étendre les activités de notre entreprise et nous assurer un avenir prometteur.